従業員情報の入力を従業員に依頼する
- 対象読者:
- 管理者・担当者向け
- 対象プラン:
- 労務管理人事・労務エッセンシャル¥0タレントマネジメントHRストラテジー
SmartHRに従業員をまだ招待していない場合に、招待と従業員情報の入力を同時に依頼する方法をご案内します。
資格取得届などの作成が必要な場合は「1.入社手続きと同時に入力を依頼する」の手順を参考にしてください。
そうでない場合は「2.入社手続きは行わず、入力を依頼する」をご確認ください。
1.入社手続きと同時に入力を依頼する
操作の手順は下記のページで詳しくご案内しています。
2.入社手続きは行なわず、入力を依頼する
従業員情報のみ登録する場合は、下記のページをご確認ください。
依頼を受けた従業員の操作手順は、下記のページでご案内しています。
ご意見をお聞かせください。
このページは役に立ちましたか?