応募を管理する

応募を登録、編集、並べ替え、削除する方法を説明します。

応募を登録、編集する方法には2種類あります。

• 候補者の情報を手入力する場合の方法
• 履歴書から自動で候補者の情報を入力する場合の方法

このページでは、 候補者の情報を手入力する場合の方法を説明します。

履歴書から自動で候補者の情報を入力したい場合は、履歴書から候補者の情報を登録するを参照してください。

また、現在の採用管理では、採用媒体や応募フォームとの連携はできません。

応募を登録する

登録できる応募の数に上限はありません。

1. 採用管理メニューの［応募］を押す

採用管理メニューの［応募］を押すと、応募一覧画面が表示されます。

2. ［応募を登録］を押す

［応募を登録］を押すと、応募の登録画面が表示されます。

3. 各項目を入力し、［登録］を押す

各項目を入力します。求人や応募経路のドロップダウンリストでは、求人名を検索し、表示された候補から選択できます。

採用フローは応募登録画面では設定しません。求人の登録・編集画面で設定するため、選択した求人に設定された採用フローが応募に適用されます。

［登録］を押すと、応募が登録され、応募一覧画面に戻ります。

履歴書・職務経歴書・その他のファイルを追加する

履歴書・職務経歴書・その他のファイルを追加できます。

詳しくは、履歴書・職務経歴書・その他のファイルを追加するを参照してください。

応募を編集する

1. 応募詳細画面を開く

応募一覧画面で編集したい応募の候補者氏名を押すと、応募詳細画面が表示されます。

2. ［操作］>［応募の編集］を押す

［操作］>［応募の編集］を押すと、応募編集画面が表示されます。

3. 内容を編集し［更新］を押す

内容を編集し、［更新］を押します。

応募を並べ替える

応募一覧画面は、選考結果、候補者氏名、求人、更新日時、応募日時で並べ替えができます。並べ替えていない場合は、更新日が新しい応募が上に並びます。

列の見出し部分を押すと、各項目の降順または昇順で並べ替えられます。

選考結果を昇順にすると、選考中、お見送り、辞退、採用の順に並びます。候補者氏名と求人は昇順にすると、記号、数字、アルファベット、カタカナ・ひらがな、漢字の文字コード順に並びます。同じ値が設定されている場合は、更新日時の降順に並びます。

応募を絞り込む

応募一覧画面は選考結果・求人・採用ステップ・応募経路で絞り込めます。

［絞り込み］を押すと、絞り込み条件を設定する画面が表示されます。

［選考結果］・［求人］・［採用ステップ］・［応募経路］を指定し、［適用］を押すと、条件に該当する応募が絞り込まれます。

応募を削除する

1. 応募詳細画面を開く

応募一覧画面で削除したい応募の候補者氏名を押すと、応募詳細画面が表示されます。

2. ［操作］>［応募を削除］を押す

［操作］>［応募を削除］を押すと、確認画面が表示されます。

［削除］を押すと、応募が削除されます。