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SmartHRからの通知を利用せず、申請フォームのURLを従業員に共有するには?
- 对象读者:
- 管理员/负责人
- 对象套餐:
- 基本人事/劳务人才管理HR策略
SmartHRから従業員への通知を利用せずに、申請フォームを使って従業員から情報収集する方法を説明します。
例えば、社内の掲示板で申請フォームのURLを共有し、申請の提出を依頼する際などに、参考にしてください。
目次
URLを共有できる条件
URLを共有するために、以下の2つの条件を確認してください。
- 従業員情報と紐づいたアカウントでログインしていること(参考:メールアドレスアカウントと従業員情報をあとから紐づける)
- 共有したい申請フォームの[フォーム情報]>[従業員が申請を提出できるタイミング]が[常に] になっていること 画像を表示する
1. 管理者が、従業員に申請フォームのURLを共有し、申請を依頼する
1-1. [アプリ一覧]の[申請]を押す
[アプリ一覧]の[申請]を押して、申請機能に移動します。
1-2.[自分の申請を提出]を押す
[申請一覧]の右上にある[新しい申請]から[自分の申請を提出]を押し、申請フォーム一覧に移動します。
画像を表示する1-3. 依頼したい申請フォームを選択
依頼したい申請フォームを選択し[次へ]を押すと、申請フォームが表示されます。
1-4. URLをコピーし、従業員に共有する
申請フォームのURLをコピーし、社内の掲示板やメールなどで従業員に共有します。
画像を表示する2. 従業員が、申請フォームを提出する
2-1. SmartHRにログイン
SmartHRにログインします。
2-2. 共有された申請フォームのURLにアクセス
管理者から共有されたURLにアクセスすると、申請フォームが表示されます。
従業員は、申請フォームに内容を入力し、申請を提出します。
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