Trung tâm trợ giúp SmartHR
background
Tài liệu thông báo
  1. Trung tâm trợ giúp SmartHR
  2. Tìm hiểu theo chức năng
  3. Tài liệu thông báo
  4. Câu hỏi thường gặp
  5. Q. 育児休業等取得者申出書で[育児休業等取得日数]が自動で計算される条件は?
Trang này chưa được dịch.

Q. 育児休業等取得者申出書で[育児休業等取得日数]が自動で計算される条件は?

Đối tượng độc giả:
Cho ban quản lý
Đối tượng gói:
Simple HRHR Essentials0 YênHR Strategy

A. [提出区分]で[新規]を選択すると、自動で計算されます

[提出区分][新規]を選択すると、[育児休業等取得日数]が自動で計算されます。 ただし、[育児休業等終了(予定)年月日]の翌日が[育児休業等開始年月日]と同月のときは、書類に[育児休業等取得日数]の記入は不要です。

[提出区分][延長]または[終了]を選択した場合は、[育児休業等取得日数]が自動で計算されません。 [新規]で申請したときの[育児休業等取得日数][就業予定日数]を転記してください。

育児休業等取得者申出書の記入例など、最新の情報は「育児休業等を取得し、保険料の免除を受けようとするとき|日本年金機構」を参照してください。

Trang này có hữu ích với bạn không?