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Q. 従業員が提出した手続きの内容は、どのタイミングで従業員情報に反映される?
- Đối tượng độc giả:
- Cho ban quản lý
- Đối tượng gói:
- Simple HRHR Essentials0 YênHR Strategy
手続きに関する書類作成と電子申請の機能を「SmartHR基本機能」から段階的に廃止します。今後は「届出書類機能」で書類作成と電子申請を行なってください。
主要な手続きは、すでに届出書類機能で書類作成と電子申請が可能です。お早めに、届出書類機能を利用するよう設定の切り替えをお願いします。2025年5月には、利用状況にかかわらず、届出書類機能を利用するよう自動で設定が切り替わります。
設定の切り替え方法や変更スケジュールについて詳しくは、【重要】手続きに関する書類作成と電子申請の機能を「SmartHR基本機能」から段階的に廃止し、「届出書類機能」でのみ行なうよう変更しますを参照してください。
A. 従業員が手続きを提出したタイミングで反映されますが、担当者が承認したタイミングで反映されるように設定できる手続きもあります
入社手続き以外の、扶養追加、扶養削除、住所変更、氏名変更の手続きについては、従業員から提出された手続きの内容を、担当者が承認するまで従業員情報に反映しないように設定できます。
入社手続きについては、担当者が承認する前に(従業員が情報を提出したタイミングで)従業員情報に反映されます。
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