設定(變更)登入用・通知用電子郵件地址
- 閱讀對象:
- 管理者・員工員工
- 適用方案:
- 勞務管理人事勞務基本模組專業模組0元人才管理人力資源策略
登入用・通知用電子郵件地址是用於登入SmartHR,或接收重新設定密碼信件用的電子郵件地址。
公司可以透過SmartHR傳送各種委託、聯絡通知至您的登入用・通知用電子郵件地址。
若使用員工編號登入且尚未設定登入用・通知用電子郵件地址,或想變更電子郵件地址時,請參照以下步驟進行設定及變更。
1. 點選畫面右上方的帳戶名稱>[個人設定]>[帳戶(アカウント)]
點選畫面右上方的帳戶名稱>[個人設定],接著點選畫面左方顯示選單中的[帳戶(アカウント)],便會顯示帳戶的設定畫面。 使用智慧型手機時,點選[≡]選單>[設定]>[帳戶(アカウント)]。
:::tab_content{label="スマートフォンの場合"}顯示展開右上選單的智慧型手機畫面截圖:::tab_content{label="スマートフォンの場合"}
2. 在[電子郵件地址]欄位輸入電子郵件地址後點選[儲存]
在[電子郵件地址]欄位輸入想設定的電子郵件地址並點選[儲存],便會傳送驗證信件至其信箱。
3. 點選驗證信件中的「驗證電子郵件地址」
點開寄至您輸入的電子郵件地址中,標題名稱成為「驗證電子郵件地址(メールアドレスの認証)|公司名稱[(会社名)]」的信件。
點選內文中記載的「驗證電子郵件地址(メールアドレスを認証する)」連結,便會開啟SmartHR的畫面進行驗證,並完成登入用・通知用電子郵件地址的設定。
常見問題
Q. 「(電子郵件地址)已存在。」若顯示此錯誤訊息時該怎麼辦?
A. 請使用別的電子郵件地址進行設定。
如果在您輸入登入用・通知用電子郵件地址後,顯示錯誤訊息「(電子郵件地址)已存在((メールアドレス)はすでに存在します。)」時,表示您輸入的電子郵件地址無法設定為登入用・通知用電子郵件地址。
其原因為在其他帳戶中,已設定此登入用・通知用電子郵件地址。
請使用其他的電子郵件地址。
Q. 變更了登入用・通知用電子郵件地址,但個人資料的電子郵件地址卻沒有一起變更
A. 個人資料的電子郵件地址,與登入用・通知用電子郵件地址並無相互串接
在能確認自身資訊的[查看個人資料(プロフィールの確認)]畫面也有[電子郵件地址(メールアドレス)]欄位,但此處為負責人用於管理員工的基本資訊,與登入用・通知用電子郵件地址為不同用途。
画像を表示する即使變更了登入用・通知用電子郵件地址,個人資料的電子郵件地址並不會一起被變更。 同樣的,即使變更了個人資料的電子郵件地址,登入用・通知用電子郵件地址也不會一起被變更。