Esta página ainda não foi traduzida.
従業員に複数の目標を入力してもらいたい場合の設定例
- Leitores alvo:
- Para os administradores e encarregados
- Planos:
- Recursos opcionais pagosGerenciamento de talentosEstratégico para RH
MBO（目標管理）やOKR（Objectives and Key Results）では、多面的な評価や、従業員の多様なスキル成長、モチベーションの向上などを目的として、複数の目標を設定します。
従業員が複数の目標を評価シートに入力できるようにしたい場合の設定例と方法を説明します。
従業員が複数の目標を評価シートに入力できるようにする方法
Para ler Página de ajuda é necessário realizar o login.
Realize o login com a conta da SmartHR.Login
Realize o login com a conta da SmartHR.Login